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问题
小时工与雇主是什么法律关系
释义
法律分析:小时工属于非全日制用工,与雇主是劳动关系。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第二条 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照本法执行。
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reclusion
Recognition
recognition
recognition and enforcement of foreign judgment
recognition and enforcement of foreign judgments in civil and commercial matters
recognition and enforcement of the judgment of foreign court
recognition de facto
recognition of an enterprise
recognition of a state
recognition of belligerency
recognition of decrees relating to adoption
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recognition of judgment
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recognitor
Recognizance
Recognizance
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更新时间:2026/5/5 18:17:21