试用期自动离职与辞职有区别吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期自动离职与辞职有区别吗？
释义	法律分析：试用期自动离职与辞职是有一定区别的。自动离职一般指的是未向用人单位通知，劳动者自己就私自解除劳动合同的行为，这种情况给公司带来损害的，可能需要赔偿。而辞职是向用人单位通知，告诉用人单位自己要解除劳动关系。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	工伤事故可以分为哪些种类型劳动合同的终止情形都有哪些合同的生效和合同成立的区别是什么合同成立与合同生效区别是什么合同的成立与生效具体有什么不同合同生效与合同成立的区别是怎样的合同生效和合同成立的区别有哪些? 合同成立与合同生效的区别是什么？合同生效与合同成立的区别合同生效的情形具体有哪些合同成立与合同生效的区别有哪些？合同成立与合同生效的区别是什么? 合同生效和合同成立的区别是什么？合同的成立与生效的区别在于什么合同成立与生效的区别有哪些合同的成立与生效的关系以及合同成立后是否生效的情况分别是什么合同成立与生效的区分合同的成立与合同生效的区别主要有什么合同成立与合同生效区别是什么? 合同生效和合同成立的区别是什么业主的权利和义务是什么？业主的权利以及义务带薪年假工龄怎么计算工龄假怎么计算？按工龄年假计算方法是怎样的 hatless photo hat money hatred haulage haulage of privately-owned wagons hauler haulier haunt haunt of criminals haunt of thieves haute cour de justice have have a bearing on have a confidential talk have a hand in have a hand in a crime have already started to perpetrate a crime have an abortion have an accident have and hold have a preliminary exchange of views have a rest have a secret talk have committed countless crimes and deserve to come to judgment have completed a term of imprisonment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。