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问题
私企没有节假日合法吗
释义
法律主观：
私企没有病假期不合法。企业职工因患病或非因工负伤，向用人单位申请，可以享受三个月到二十四个月的医疗期。在规定的医疗期内，除过失性辞退情形外，用人单位不得单方面解除劳动合同。医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以非过失性辞退。
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frisk
frivolous
frivolous
frivolous
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from
from and after sentence
"from and after" sentence
from identity to contract
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from the...airline
from the ... airline
from the beginning
from the ... road transport service
from the...shipping line
front
frontage doctrine
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更新时间：2026/6/22 8:03:59