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学生兼职没签合同不干了会怎样
释义
法律分析：解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条法律赋予劳动者的权利，想解除劳动合同，不需要向用人单位申请，并由用人单位批准。解除劳动合同是的决定，只需要依法通知用人单位，并证明书面通知到了，那么解除劳动合同的程序就是符合《劳动合同法》规定的，就不会出现由承担《劳动合同法》第九十条规定的赔偿责任。如果用人单位有《劳动合同法》第三十八条所述的情况之一。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 要求经济补偿。如果用人单位没有侵犯的合法权益，提出解除劳动合同是没有经济补偿的。
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更新时间：2026/2/27 13:31:31