| 问题 | 五一放假是根据国家哪条规定？ |
| 释义 | 法律分析：国家规定五一放假是基于《中华人民共和国劳动法》和《国务院关于调整部分节假日放假安排的通知》。 法律依据： 1.《中华人民共和国劳动法》第四章第三十六条规定：“国家规定的节假日，企业、事业单位和其他单位应当安排放假，并支付工资。” 2.《国务院关于调整部分节假日放假安排的通知》规定：“5月1日劳动节放假1天；5月2日至5日连休4天。” 因此，五一放假是国家根据法律规定的，企业、事业单位和其他单位应当安排放假并支付工资。同时，国务院也对五一放假时间做出了具体安排。 |
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