| 释义 |
从2018年开始，女性退休年龄每三年3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。这意味着，1990年以后出生的女性、以及1985年以后出生的男性都将在65岁退休，分别比原来延长了10年和5年。退休年龄的计算方式即当年年份减去出生年份，退休年龄一般指周岁。男干部年满六十周岁，女干部年满五十五周岁男工人年满六十周岁，女工人年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。
通常职工的出生时间档案记载与身份证记载相矛盾大致有以下四种情况：
1、是在劳动部门办理招工手续时，职工为避免年龄过大（过小）不被单位录用而采取虚报改小（加大）自己的年龄；
2、是入伍时不达（超过）年令，为达服役目的而更改出生时间；
3、是在初次就业时，职工在填报出生时间时阴、阳历不分，导致出生时间在月份上的差异；
4、是为达到提前退休目的，采取其他不法手段和其他有可能导致出生时间差异的情况。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
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