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问题	极端天气上班规定
释义	律师分析: 在极端天气下，尤其是涉及影响生命、健康的情形，劳动者可以拒绝上班。劳动者拒绝上班的，不能视为旷工。【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第五百九十条当事人一方因不可抗力不能履行合同的，根据不可抗力的影响，部分或者全部免除责任，但是法律另有规定的除外。因不可抗力不能履行合同的，应当及时通知对方，以减轻可能给对方造成的损失，并应当在合理期限内提供证明。当事人迟延履行后发生不可抗力的，不免除其违约责任。
随便看	离婚找律师是怎么收费的政府买岗稳定么 -法律知识隐名股东是否可以作为诉讼当事人隐名股东可以参加公司的股东会议吗股东会隐名股东的法律规定是什么？隐名股东对于股东本身是否有要求隐名股东是否能直接要求确认自己的身份 -股东什么情况可以取保候审取保候审期间立功减刑标准是怎样的取保候审期立功怎么处理？取保候审的后果怎么争取取保候审取保候审的效力是多久? 检察起诉有立功表现能取保候审吗什么是完成取保候审什么是工伤保险待遇是异地工伤怎么处理？异地发生工伤如何处理 -工伤工伤费用报销流程的手续是什么？工伤医疗费报销程序有哪些？工伤保险怎么报销报销流程是什么吸毒罚款500会有多久的案底吸毒罚款500元有案底吗？吸毒罚款500元有案底吗造谣他人吸毒需要承担什么后果？ crippled soldier crisis crisis point criteria of inspection agreed upon in foreign trade contracts criterion criterion for sentencing criterion for sewage discharge criterion of alignment criterion of bilateral emotion criterion of competence criterion of conduct criterion of consequence criterion of determining economic crimes criterion of efficiency criterion of family and marriage relations family education criterion of fixation criterion of homogeneity criterion of interpretation criterion of likelihood criterion of publication criterion of punishment criterion of sequence criterion of uniqueness critic critical

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