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暑假工压一个月工资怎么办
释义
法律分析:离职时可以要求立即支付工资的,与用人单位协商不成可以向当地的劳动部门投诉或者申请仲裁的。
法律依据:《工资支付暂行条例》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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更新时间:2025/4/8 1:13:30