建立劳动关系是指什么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	建立劳动关系是指什么
释义	法律分析：建立劳动关系是指用人单位与劳动者订立劳动合同。双方之间建立了劳动关系，劳动者就享有劳动法律、法规规定的权利。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
随便看	在公司干了5年没签合同是否合法在公司工作5年没签劳动合同被辞退怎么办在公司上班五年没有签订劳动合同工作7年未签劳动合同怎么处理工作5年没有签劳动合同怎么赔偿工作半年了没签劳动合同合法吗上班8年公司没签劳动合同工作五年没签劳动合同怎么赔偿？工作四年没签劳动合同怎么赔偿在公司上班五年没有签劳动合同？工作5年没有签订劳动合同法律问题工作5年未签劳动合同应该怎么办工作五年一直没有签订合同？员工入职几个月签订合同合同是入职时签吗入职后什么时候签劳动合同合法？劳动协议入职多久签员工入职多久签劳动协议？入职和签订劳动合同的签订期限是什么？入职签什么合同？入职后开始签订劳动合同的时间签合同才算入职嘛？正常入职多久签合同入职多久签订合同？入职多久要签订劳动合同 -劳动合同 fictitious defendants fictitious dividend fictitious immediate bloodline fictitious interest fictitious island fictitious name fictitious name fictitious occupation fictitious payee fictitious plaintiff fictitious price fictitious profit fictitious transaction fictitious transfer fictive state fidei commissary fidei commissum fidei-commissum fidei commissum particulare fidei commissum perpetum fidei-commissum perpetuum fidei commissum universale fide-jussio Fide-Jussor fide-jussor

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。