| 释义 |
股权证书是股份公司向股东出具的证明，用于证明其合作方数量与拥有股份数量及相应权益和义务的书面凭证。这是由公司出具给股东的，盖有公司章，证明这个人是公司股东的一份权利证书。这份证书上一般需要写清出资人的姓名、身份证号码、住址、拥有公司的股份数量、出资时间、公司的名称等。
一、什么叫虚拟股权
对于非上市公司（尤其是处于高速成长期的中小企业）而言，提到股权，更多的时候指的是一种利益分享机制，而非真实股权的工商登记变更，称之为虚拟股，如华为员工持有的股权。国内很多培训机构、咨询公司均抢滩虚拟股权市场，为非上市公司提供理论培训和方案设计服务，但服务效果千差万别。虚拟股激励不同于实股激励，后者着眼于合法合规，强调静态机制；而前者更注重激励效果，强调动态机制。
二、股权激励
（一）含义
股权激励是对员工进行长期激励的一种方法。是企业为了激励和留住核心人才，而推行的一种长期激励机制。有条件的给予激励对象
部分股东权益，使其与企业结成利益共同体，从而实现企业的长期目标。
（二）股权激励的模式
主要的激励模式包括三种，即限制性股票、股票期权、虚拟股权三种。
股权激励就是关于股散人聚，股聚人散的艺术与学问，股权激励的核心就是让核心员工真正成为公司的主人，获得股权的员工不再是雇佣劳动者，而是公司的股东，企业事业的主人，但是股权激励不是员工福利，而是专门针对公司事业打拼的奋斗者；股权激励是给一个公司奋斗型员工的稀缺品，工资和奖金给普通员工，公司最宝贵的奋斗型人才应该获得是股权。
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