30天标准工资算法公式-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	30天标准工资算法公式
释义	月工资的算法不是按30天算，也不是31天算，而是计为21.75天。月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天。法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日工资：月工资收入÷月计薪天数。小时工资：月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
随便看	公司分配股利属于内幕信息吗？公司分配股利是内幕信息吗？证券交易中的合法红利是怎样发放的？上市公司的股利分配有什么流程上市公司的股利分配有哪些流程？上市公司的股利分配有什么流程视为股利分配的有哪些行为发放股票股利怎么理解社会保险基数变更审核表都包含哪些内容社会保险基数变更审核表包括什么内容？年初社保基数申报流程社会保险基数调整通知医疗保险缴费基数参考医保申报基数是什么基本医疗保险基数 -法律知识医疗保险单位缴费基数基本医疗保险费缴费基数 -保险医疗保险的基数是怎么定的医保的基数 -医疗保险医疗保险缴费基数是什么？医疗保险缴存基数医疗保险缴费基数? 什么是社会保险基数？社保的基数什么意思 2023年度社保缴费基数申报流程 fiducia fiduciary fiduciary fiduciary fiduciary Fiduciary fiduciary-bond fiduciary contract fiduciary contribution fiduciary duty FIDUCIARY / F. DUTY fiduciary guardian fiduciary heir fiduciary institution fiduciary matter fiduciary money fiduciary obligation fiduciary operation fiduciary party fiduciary property fiduciary relation fiduciary relationship fief Fief or Feud, F. De Bursa/De Camera/Francum/Ligium field

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。