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问题
劳动合同续签可以降薪吗
释义
劳动合同续签不可以降薪。如果用人单位降薪的话,违反《劳动合同法》,劳动者可以拒绝并且要求用人单位支付补偿金和办理离职手续的。降薪是违法行为。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改变工资发放形式都是违法行为。
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更新时间:2025/10/5 7:30:43