| 问题 | 全额社保是什么意思 |
| 释义 | 全额社保是按照缴纳基数的100%比例缴纳。 全额社保是按照缴纳基数的100%比例缴纳。也就是说如果平均工资为五千的情况下，最低的缴费基数便是三千，最高的缴费基数则是一万五千元；全额社保则是直接以五千为缴费基数来进行计算。 针对用人单位工资发放形式的多种化，职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面： 1、单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数； 2、单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数； 3、单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数； 4、实行底薪制的职工，根据营业额或经营业绩提成取得的收入，应纳入缴费基数； 5、实行业务承包或费用包干，单位不再报销差旅费用的职工，其承包收入中的60%应纳入缴费基数。 社保缴纳流程： 1、纳费人报送的纳费申报表，经主管地方税务机关审查无误的，缴费单位个人必须于每月15日前，全额向主管地方税务机关缴纳社会保险费； 2、社会保险费实行属地征收原则； 3、利息、滞纳金的计算和缴纳。 利息的计算和缴纳。纳费人补缴基本养老保险费时要计算缴纳利息。 综上所述，全额社保是好的；因为目前大部分公司都是直接按照最低缴费基数来进行参保的，参保人能够获得的保障会比较有限；选择全额参保的话，参保人能享受到的社保待遇会更好一些。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 |
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