按174小时算工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	按174小时算工资
释义	法律分析：按174小时说明这个单位是按国有企业计算的，比较中肯。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
随便看	工伤鉴定书下来了,单位不给,怎么办 -工伤我的工伤认定书已经下来了，可单位不给我怎么办工伤认定书下来了,单位不给怎么办 -工伤单位不给工伤认定书可以直接要吗单位不给工伤认定书怎么办？工伤认定书被公司拿去，我到公司去拿，它不给我怎么办单位不承认工伤怎么办工伤认定没有单位签字怎么办工伤认定厂里不给证明怎么办工伤认定公司不出材料怎么办？正式工伤工伤认定后公司不给钱怎么办单位不申请工伤认定该怎么办工伤认定停工留薪一般几个月机动车状态查封是什么意思货运机动车超过核定载质量30%或者违反规定载客的处什么罚款机动车查封状态是什么意思机动车状态查封是什么意思毒品达到多少克是犯罪？毒品克数量刑规定贩毒制度按克量刑标准有什么贩毒按次数还是按克？毒品持有多少克是犯罪质押担保的适用范围是什么？质押担保的范围是怎样的抵押担保和质押担保的不同是什么 arbitrarily elective norm arbitrary arbitrary arbitrary action Arbitrary & Capricious arbitrary authorization arbitrary collection of fees arbitrary dissolution arbitrary establishment of road checkpoints arbitrary fee collection arbitrary fines arbitrary interpretation arbitrary method of adjustment arbitrary norm arbitrary vote arbitrary withdrawal from partnership arbitrate arbitration arbitration arbitration Arbitration arbitration arbitration ARBITRATION arbitration act

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。