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问题	务工合同怎么写？
释义	法律分析：甲、乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致，诚实信用的原则订立本务工合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人: (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
随便看	责令改正与行政处罚的区别责令改正和行政处罚的区别责令改正属于行政处罚种类吗？行政处罚是否包括责令改正？行政处罚法所确立的行政处罚原则主要有什么？行政处罚的法定原则包括法律问题行政处罚的行为设定的原则是法律法规规章都可以设定行政处罚？法律法规规章一般都可以设定行政处罚正确吗行政法规不可以设定的行政处罚 -行政处罚不得设定行政处罚的法律是哪一条地方性法规不得设定哪些行政处罚？法律规定什么不予行政处罚法律行政法规是否可以设定各种行政处罚？未设定行政处罚法规或者规章能规定行政处罚法律和行政法规可以设定各种行政处罚？行政处罚是否可以由法律法规规章设定？哪些法律法规可以设定行政处罚？法律和行政法规可以设定各种行政处罚么行政法规不得设定什么处罚？法律和行政法规可以设定各种行政处罚吗行政法规可以设定的行政处罚？根据行政处罚法违法行为在多久内未被发现的不再给予行政处罚？行政处罚法责令改正标准是什么？请依据法律规定列举行政处罚的种类至少列举六种 swindling swindling act swindling by superstitious means swindling case swindling gang swindling through credit cards or letters of credit swing credits swing round the circle switch switch to the manufacturing of other lines of products sworn brothers sworn evidence syllabus symbol symboleography symbolic symbolic annexation symbolic delivery symbolic delivery symbolic occupation symbolic punishment symbol of a trademark sympathetic strike sympathy strike symposium on court management

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