| 问题 | 合同到期不干了能拿失业金吗 |
| 释义 | 劳动合同到期不干了，能否领失业金需分两种情况来看。 1、若用人单位在劳动合同到期不续签劳动合同，职工是可以领取失业保险金的； 2、如果是职工不续签劳动合同是不能领取失业保险金的。 失业金又称失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。 失业金的申请资格有两种情况： 一、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： （一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。 二、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形： （一）终止劳动合同的； （二）被用人单位解除劳动合同的； （三）因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的； （四）因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的； （五）因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的； （六）因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的； （七）因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的； （八）因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的； （九）法律、法规另有规定的。 失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。简单来说就是，劳动合同到期单位不续签的，劳动者可以领到失业金，劳动者自愿不续签的不能领到失业金。 法律依据： 《社会保险法》 第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。 |
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