| 问题 | 主席是否属于高管团队？ |
| 释义 | 监事会主席不属于公司高级管理人员，根据《公司法》第217条规定，高级管理人员包括经理、副经理、财务负责人等。监事会主席是监事会的日常工作负责人，对股东负责。 法律分析 根据《公司法》第217条规定，公司高级管理人员，是指公司的经理、副经理、财务负责人，上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。监事会主席，是监事会的日常工作负责人，是监事会会议召集人和主持人，对股东负责。 综上所述，监事会主席不属于高管。 拓展延伸 主席的角色在高管团队中的地位如何？ 主席在高管团队中扮演着至关重要的角色。作为组织的领导者，主席拥有决策权和指导权，对整个团队的运作和发展起着关键作用。主席的地位通常高于其他高管成员，因为他们负责制定战略目标、监督业务运营，并代表组织与外部利益相关方进行沟通。主席还负责组织内部的协调和协作，确保团队成员间的合作和信息流畅。此外，主席还要处理复杂的问题和挑战，为团队提供指导和支持。总之，主席在高管团队中的地位不可忽视，他们的领导能力和决策能力对组织的成功至关重要。 结语 综上所述，根据《公司法》第217条规定，监事会主席不属于公司高级管理人员。主席在高管团队中扮演着至关重要的角色，拥有决策权和指导权，对整个团队的运作和发展起着关键作用。主席负责制定战略目标、监督业务运营，并代表组织与外部利益相关方进行沟通。他们的领导能力和决策能力对组织的成功至关重要。 法律依据 中华人民共和国公司法（2018修正）：第六章 公司董事、监事、高级管理人员的资格和义务 第一百四十七条 董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。 董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。 中华人民共和国公司法（2018修正）：第二章 有限责任公司的设立和组织机构 第二节 组 织 机 构 第四十九条 有限责任公司可以设经理，由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责，行使下列职权： （一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议； （二）组织实施公司年度经营计划和投资方案； （三）拟订公司内部管理机构设置方案； （四）拟订公司的基本管理制度； （五）制定公司的具体规章； （六）提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人； （七）决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员； （八）董事会授予的其他职权。 公司章程对经理职权另有规定的，从其规定。 经理列席董事会会议。 中华人民共和国公司法（2018修正）：第六章 公司董事、监事、高级管理人员的资格和义务 第一百四十九条 董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。 |
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