哺乳假扣奖金吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	哺乳假扣奖金吗
释义	法律分析：依据女职工劳动保护特别规定的要求，用人单位不得在女职工哺乳期内降低其工资，所以哺乳期是不可以扣绩效工资的。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。　　第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
随便看	专利申请过程是怎样的把握专利申请的时机初审初检都检查什么？初审初检查什么？初审初检都检查什么，规定是初审初检项目都有哪些初审初检项目都有哪些？初审初检查什么 -法律知识初审初检是否可以不去？初审初检不去有影响吗？初审初检和体格检查是分开来的吗？初检初审和正式体检的区别？初审初检的地点法律问题初检初审和正式体检的差别初检初审和正式体检的分别呢初检初审的主要项目及规定初审初检和体格检查有啥差别？初检初审和正式体检的不同呢初检是什么 -法律知识初审的重点劳动能力初次鉴定申请已办结法律问题劳动能力鉴定结果出来后怎么办劳动能力初次鉴定申请已办结什么意思 -法律知识劳动能力初次鉴定申请已办结是什么意思 -法律知识再次申请劳动能力鉴定程序 Volunteers volunteer service system volunteer soldier vote vote Vote vote against vote by acclamation vote by a show of rise vote by ballot vote by correspondence vote by item vote by mail vote by mechanical equipment vote by proxy vote by roll call vote by secret vote vote by show of hands vote by sitting and standing vote by standing vote by "yes" or "no" vote-count system vote down vote in the affirmative vote of confidence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。