证明劳动关系的有效证明材料-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	证明劳动关系的有效证明材料
释义	法律分析：第一，入职时要求签订劳动合同。第二，在公司规章允许情况下，尽量保留能证明提供劳动的材料原件。第三，申请法院向有关单位、部门调查取证。第四，请在职期间的同事提供证人证言。第五，申请服务客户出具证明。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	民营企业的内部控制需要注意什么？宏观调控三种手段 -法律知识宏观调控主要任务 -法律知识宏观调控政策包括 -法律知识宏观调控的法规关系宏观调控目的 -法律知识非法传销有什么特征呢？非法传销特征有什么？非法传销有什么特征? 非法传销有什么特征非法传销的特征都有哪些？判断传销的三个规定？判断传销的三个规定法律判断传销的三个规定判断传销的三个标准？传销罪的认定标准传销判断标准是什么传销的判定标准是什么？传销量刑标准传销立案的三个条件非法传销的典型形式都有什么？传销的危害有哪些？传销的危害性包括什么关于传销的危害性问题非法传销的形式是有哪些 judicial murder judicial negligence judicial notice judicial notice judicial notice judicial oath judicial office judicial office of court prosecutors judicial officer Judicial Officer judicial officer judicial offices judicial opinion judicial organ judicial organization judicial partition of inheritance judicial penalty judicial personnel judicial photography judicial physical expertise judicial police judicial position judicial post judicial power judicial power of reconsideration

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。