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问题	宁波交警大队周六周日上班吗
释义	法律分析：全国各地机关事业单位一般是每周一至周五上班，周六日不上班。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
随便看	用人单位辞退劳动者的合法理由劳动者有权了解用人单位的哪些情况在什么情况下单位不能随便开除劳动者依据劳动法规定,劳动者在什么情况下,用人单位可以解除 -法律知识劳动者离开用人单位时,有权索取什么用人单位违法解除劳动关系时劳动者还能享有哪些权利和义务用人单位有权了解劳动者哪些情况？用人单位如何逃避对劳动者的法定责任和义务用人单位可以辞退劳动者的情形有哪些用人单位可以辞退劳动者的情形用人单位无故将劳动者开除怎么办用人单位开除劳动者有哪些情形? 哪种情况属于用人单位违法辞退员工用人单位违法解除的法律后果是什么开除劳动者的举证责任在用人单位和劳动者两方？用人单位违法解除的法律后果? 劳动者和用人单位都有单方解除权吗依据劳动法法规,劳动者在什么情况下,用人单位可以解除劳动者违反用人单位规定，用人单位解雇劳动者，劳动者应该要怎样办？什么情况下单位不能随便开除劳动者用人单位随意辞退劳动者企业股权赠与孙子需要交税吗？公司股权赠与孙子要交税吗公司股权赠与孙子需要交税吗？公司股权赠与孙子需要交税吗,法律的规定是什么侵犯商标权的诉讼侵犯商业秘密行为侵犯少数民族风俗习惯罪侵犯生命健康权赔偿侵犯受中华人民共和国法律行政法规保护的知识产权的货物侵犯私人秘密权罪侵犯私宅的安全侵犯所有权侵犯他人人身安全的行为侵犯他人人身健康的行为侵犯他人土地侵犯特许权侵犯外观设计的诉讼侵犯行为侵犯行为地侵犯性说侵犯选举权侵犯知识产权犯罪侵犯知识产权犯罪案件侵犯职工合法权益侵犯主权侵犯着作权侵犯着作权的犯罪侵犯专利侵犯专利权

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