| 问题 | 退休与离休之间的区别 |
| 释义 | 离休和退休具有下列区别： 1、离休对象为第一、二次国内革命战争时期参加革命工作的干部；退休对象为所有企业职员，含个体、灵活就业人员； 2、离休后政治待遇不变；退休后则一般只享受养老保险金和医疗保险等社保待遇。 一、社保交满多少年可以领取退休金 单位社保的最低缴费年限是15年，但是社保里面包含的医疗保险最低需要缴够20年才可以在退休后享受医疗待遇。养老保险要交15年之后才可领取养老金，男必须交满25年、女必须交满20年且退休后方能享受退休医疗保险待遇退休以后,个人及单位不再缴纳基本医疗保险费用。 二、退休人员再就业个税起征点如何确定 退休人员再就业个税起征点：退休人员再就业个税起征点为每月5000元。退休人员再任职取得的收入，是需要按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税。国家统一规定，发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费，免征个人所得税，因此在计算个税时并不包括这部分。也就是对于退休人员来说，应纳税所得额只包括退休后找到的新工作的工资减去税法规定的费用扣除标准，因为退休人员不再缴纳五险一金，因此应纳税所得额也就是：工资-5000（2019年的新个税起征点）。 三、已经交社保了还要缴医保吗 缴纳了社保就不需要缴纳农村合作医疗了，享受了职工医保待遇就不能选择新农合待遇，享受了新农合待遇就不能享受职工医保待遇。 那职工社保和新农合，缴纳哪个更划算： 职工社保包含：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，也就是“五险”，这是企业必须要为你购买的强制性保险，是你应该享受的福利待遇。而新农合只是社保中的一种，也称为居民医保。 1、在缴费上，社保要比新农合高很多：今年新农合的交费金额也就在200左右。但社保最低缴费一年也要千元以上，而且你的工资越高，交的金额也就越高。 2、在报销上，社保也要比新农合更好：职工医保报销比例一般为70%-85%，新农合约为50%-70%(各地政策稍有不同)。两者都是随着医院的级别升高而报销比例降低。 3、参保对象上，也有规定：社保主要有正式的工作或在城镇，都可以参加社保；而新农合，只有农村户口才能办理。 4、在参保年限上，职工医保有特殊福利：职工医保缴纳男性满25年，女性满20年（(各地政策稍有不同），达到退休年龄后就可以享受退休后免交仍然可以享受医疗报销待遇； 而新农合是一年一交，也只保障一年。 【本文关联的相关法律依据】 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。