| 释义 |
个体工商户交社保分为两种情况，一种情况是为所雇员工缴纳社保，一种情况是为自己缴纳社保，不同缴纳情况所需要的办理流程不一样：
1、个人办理社保：个体工商户办理社保的流程较为简单，当事人可以携带身份证件直接前往当地的社保经办机构办理社保的个人缴纳业务，办理成功之后即应当每月缴纳社保费用。
2、为所雇员工缴纳社保：如果您是有雇主的个体工商户，需办理职工社会保险登记：
（1）单位持营业执照及组织机构代码证原件及复印件到社保机构办理社保登记，领取社会保险申请表；
（2）单位填报各项报表并签章；
（3）社保机构审核各项报表，核定社保缴费额，开具社保缴费通知书；
（4）单位据实填报参保人员增减表并签章；
（5）社保机构按期托收社保费；
（6）社保机构定期制作并发放社保卡；
（7）社保机构次年初发放社保核对表，单位核对签章后返回社保机构；如果是没有雇主的个体工商户，需办理居民社会保险登记；
3、总的来说，个体户交社保流程是什么？有员工的话，需要携带单位持营业执照、组织机构代码去社保局领取社会保险申请表，然后再缴纳费用；为自己办理社保参保手续的话，只需要携带身份证、户口本等材料即可。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
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