员工私下讨论工资违法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	员工私下讨论工资违法吗
释义	法律分析：不违法。私下讨论工资是法律赋予的权利，用人单位对讨论工资的员工进行处罚是违法行为。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十一条用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。
随便看	土地使用的主要类型土地有几种使用性质呢土地使用性质包括哪些上班半年怀孕了有生育津贴吗? -法律知识老公不是户主户主是公公我能迁户口吗老公不是户主户主是公公我能迁户口吗广东外地户口高考政策 etc没激活可以办第二张吗辅道绿灯主道红灯可以进入主道吗从辅道左转进入主道算不算闯红灯辅道绿灯主道红灯可以进入主道吗进入左转待转区变红灯能通过吗辞职没人交接怎么办辞职没人交接怎么办辞职没人交接怎么办辞职没人交接怎么办？辞职没人交接怎么办呢辞职没人交接怎么办呢辞职没人交接怎么办辞职没人交接怎么办辞职没人交接怎么办辞职没人交接怎么办？辞职没人交接怎么办辞职没人交接怎么办呢辞职没人交接怎么办？ physical distribution management physical evidence physical evidence at the scene physical evidence color photography physical evidence photocopying physical evidence scale photography physical examination physical examination of judicature physical fact physical fact rule Physical Force physical harm physical incapacity physical injury physicality theory physical labor physical labor intensity physically and mentally handicapped physical market physical person physical possession physical possession physical presence in court physical property physical protection

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