释义 |
不是 有国有独资的地铁公司,也有国有控股的地铁公司。从所有制形式来讲,地铁公司属于全民所有制。所以是地铁公司一定是国企。一般来说地铁公司的上级部门是市一级政府的国资委或地铁办。地铁办的全称是地铁建设办公司,是市级政府的职能部门,也不是事业单位。 安检人员不一定是正式聘用人员,很多是第三方派遣 很多地铁安检员是地铁向外面别的保安公司外聘过来的员工, 但是这些安检员的日常上班工作等等又归地铁各个站管理。也就是说地铁每月拨给保安公司一笔钱,然后保安公司在将这笔钱发给安检员。 所谓编制就相当于是正式员工,由于我们国家基本实行的是终身工作制,只要不违法乱纪或者太出格的事情,一般不会被辞退或其他情况。 (国企政策性下岗除外)编制内员工的工资福利都是国家统一拨款的,是有固定保障,但同时也是国家硬性规定的,不能任意地增加,只能由各种有关部门讨论商定。 入编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级机构编制管理部门确定,各级组织人事部门根据编制调配人员,财政部门据此拨款。有公务员编制和事业单位编制,其中公务员是行政编、事业单位是辅助编制。 法律依据 《公务员法》 第二十条 各机关依照确定的职能、规格、编制限额、职数以及结构比例,设置本机关公务员的具体职位,并确定各职位的工作职责和任职资格条件。 第二十一条 公务员的领导职务、职级应当对应相应的级别。公务员领导职务、职级与级别的对应关系,由国家规定。 |