公司会招哺乳期的人吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司会招哺乳期的人吗
释义	法律分析：不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第六十三条不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
随便看	缓刑和死缓的区别是什么？缓刑与死缓有哪些不同？缓刑和死缓有什么差异三级响应和二级响应有什么差别？缓刑与死缓的区别是什么死缓与缓刑的区别是什么缓刑与死缓的区别是什么缓刑和死缓的区别有什么死缓与缓刑是一个意思吗,二者有什么不同？缓刑和死缓的区别何在死缓与缓刑的区别有哪些？死缓与缓刑的区别是什么死缓是什么意思是不是两年后还是会死死缓与缓刑是一个意思吗,二者有什么不同？如何辨别与应对出老千的策略网络炒股被骗能追回吗计生办是在居委会吗计生办什么情况会来你达州民政局上班时间达州生育津贴申报前提是什么达州生育津贴申报时限是多久达州生育津贴申报地点在哪计生部门取消了吗生育登记怎么撤销计生办撤销了吗 general statute general stipulation general strike general subject general substantive administrative law general succession general suffrage bill general superintendent of police general supervision general supervisor general suspension of hostilities general system theory general tail general tariff general tariff rates general tenancy general terms and conditions general terms of delivery general theory of law general tort general tort liabilities general trade general traverse general treaty general trust

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。