| 问题 | 北京市工作居住证和居住证的区别 |
| 释义 | 1、面向人群不尽相同 工作居住证的发证单位：市人保局，能持有的群体是在京创新创业的国内外埠人才、留学人才。在聘用年限、学历、职称上有一定要求，包括具备学士以上学位或中级以上专业技术职称，同时还要考核在本单位的实际贡献及纳税社保情况; 居住证发证单位：市公安局，能持有的群体是全体外地户籍来京人员。 2、申办主体不同 工作居住证的申办以用人单位为主体，对单位类型有一定要求。 居住证的申办则以来京人员个人为主体。 3、享受待遇不同 工作居住证持证人可在北京市购买商品房、子女入托入中小学、小客车指标摇号等方面享受市民待遇;居住证持证人可参与北京市的积分落户。 居住证是普通居民居住证，面向人群大，侧重于保障外地进京工作人员的合法权益，提高公共服务水平。工作居住证旨在吸引高新、优秀人才，被称作“北京绿卡”，但不能落户。工作居住证可以享受北京市民的权利，如可以直接参加小汽车车牌摇号，直接购买北京房子而不受五年社保或完税限制，孩子可以直接入学。 工作居住证也可以申请积分争取落户。相关部门负责人表示，以后持有“北京绿卡”的人也可以申请居住证，参加积分落户，但是他们并不会因为持有“北京绿卡”有特殊加分。 “北京市居住证”的含金量如下： 1、“北京市居住证”持有人在京依法享受劳动就业，参加社会保险，缴存、提取和使用住房公积金的权利。 2、逐步扩大提供公共服务和便利的范围，提高服务标准，定期向社会公布“北京市居住证”持有人享受的公共服务和便利的范围。 3、北京市按照国家要求根据城市综合承载能力和经济社会发展需要，具有合法稳定就业和合法稳定住所、参加城镇社会保险年限、连续居住年限等为主要指标，建立积分落户制度。 全面实施居住证制度，将保障常住人口的合法权益纳入了法制化轨道，是积极推进以人为核心、新型城镇化的一项重要举措。 法律依据 《北京市人民政府办公厅转发市人事局关于实施北京市工作居住证制度若干意见的通知》 三、符合城市功能定位和首都经济发展方向及产业规划要求的本市行政区域内具有法人资格的企事业单位、民办非企业单位、社会团体，外国(地区)、外埠在京设立的非法人分支机构，其聘用的人员在本市有固定住所且具备下列条件之一者，均可申请《工作居住证》： （一）具有2年以上工作经历并取得学士(含)以上学位的人才； （二）具有中级(含)以上专业技术职称或相当资格、资质的人才； （三）对首都经济和社会发展做出突出贡献及特殊领域、特殊行业的紧缺急需人才。 |
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