可以同时签订两个劳动合同么-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	可以同时签订两个劳动合同么
释义	不可以同时和两个公司同时签订劳动合同。因为单位要为职工缴纳各种社会保险，就需要到当地人力资源和社会保障部门对劳动和同进行鉴证，现在劳动合同鉴证都是实名制的，都是全国联网的，录表的时候，需要提供你本人的身份证号，身份证号重复是不可以录到电脑里的，所以不可能同时和两家公司签订劳动合同。
随便看	病假和事假有区别吗单位病假和事假的区别病假事假包含节假日吗事假与病假哪个划算事假跟病假有什么差别病假和事假一样吗病假和事假怎么算年假和病假哪个划算？事假与病假工资标准事假和病假的区别？事假和病假有何区别？？病假与年休假的关系是什么病假和事假的不同？劳动法最主要的表现形式是什么劳动法的形式有 -法律知识调休是休息还是上班 -法律知识调休制度是什么意思？正常上班调休是什么意思 -法律知识调休是休息还是不休息法律问题调休是上班还是休息法律问题年假和调休先休哪个？请假先用调休还是先用年假法律问题内退利弊 -法律知识单位内退有什么坏处什么是内退政策？预备役军官军衔预备役军官职务等级预备役军官制度预备役军人预备役军事军官预备役上尉预备役上校预备役少将预备役少尉预备役少校预备役士兵预备役尉官预备役校官预备役政治军官预备役中尉预备役中校预备支付人预备中止预测预测功能预测研究预测值预筹资金信用证预抵押权预定

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