事业单位压工资吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	事业单位压工资吗？
释义	法律分析：事业单位是不可以压工资的，如果出现这种情况，可以进行起诉维权。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	无血缘关系有继承权吗没有血缘关系有继承权吗没有血缘关系有继承权吗没有血缘关系的亲戚可以结婚吗没有血缘关系怎么收养孩子？没有血缘关系的亲戚可以结婚吗疟疾在中华人民共和国传染病防治法中列为什么传染病疟疾在中华人民共和国传染病防治法中列为什么传染病犍为县防疫政策传染病防治法中的病媒生物是什么意思 2023年单病种什么意思疫情，属不属于人类不可抗力疫情期间全国不纳入征信的有我国传染病监测范围包括哪些疾病？疫情属于不可抗力因素吗疫情是属于不可抗力因素吗慢病和特种病的报销区别疫情可以封路吗疫情算不可抗力吗国家抗疫情政策 2022年单病种有哪些慢病和特种病的报销区别我国规定的监测传染病是国家基本药物制度存在的问题国家基本药物制度存在的问题用工制度用户用户领取用尽当地救济方法用尽当地救济手段原则用尽国内救济方法用尽行政的救济方法用尽政府的救济方法用气方用气合同用人单位用人主体用人自主权用水合同用水权用途专利用刑用益权用益权规则用益权声明用益物权用于国际航行的海峡用于和平项目的食物出口用于再投资利润优待

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。