网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
事业单位可以随意扣薪资嘛?
释义
不可以。法律规定,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的薪资。劳动者如果被用人单位无故克扣薪资后,可以向劳动监察部门举报投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 薪资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的薪资。
随便看
下班路上发生车祸工伤赔偿有哪些
下班途中出车祸算工伤吗应该怎么赔偿
下班时间出车祸属于工伤吗
上班期间出车祸算不算工伤
下班回来的路上出车祸算工伤吗?
上下班途中出车祸算工伤吗?
上下班途中出了车祸属于工伤吗
上班途中出车祸算工伤吗
下班途中遇车祸受伤是否构成工伤
员工下班途中发生交通事故撞伤别人跟公司有关么
下班途中被自行车撞伤属于工伤吗?
上班途中车祸对方全责工伤赔偿?
上班路上车祸算工伤怎么赔偿
在上班路上出现交通事故算工伤吗?
去公司路上出车祸属于工伤吗
上班路上交通事故算工伤吗?
下班途中出了车祸算工伤吗?
员工下班路上被车撞了算工伤吗
单位员工下班途中被机动车撞了是工伤吗 -工伤
员工下班路上被车撞了算工伤吗?
员工下班路上被车撞了算工伤嘛?
单位员工下班途中被机动车撞了是工伤吗?
上下班被车撞属不属于工伤
上下班途中被车撞了属于工伤嘛,如何赔偿
上班时间,车祸受伤是否属于工伤
借款当事人
借款方
借款费用
借款和周转金核算
借款合同
借款合同纠纷案件
借款合同条例
借款金额
借款纠纷案
借款利率
借款利息
借款票证
借款期限
借款契约
借款人
借款人还款保证
借款人可提前款的权利
借款条件
借款通知单
借款用途
借款支出
借迷信诈骗罪
借聘
借入股票
借入人
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/11 16:20:03