干了一天不想干了能要工资吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	干了一天不想干了能要工资吗？
释义	法律分析：试用期间员工辞职，用人单位应当按规定发工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第八条对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	拆迁产权置换房标准房屋拆迁产权置换标准？南京拆迁安置房登记办理文件南京最新拆迁补偿规定及安置房出售规定房子拆迁产权置换标准房屋拆迁产权置换的标准太和县最新征地补偿是如何规定的？太和县最新征地补偿是如何规定的太和县拆迁计划法律问题如何举报拆迁和县拆迁补偿标准？? 和县拆迁补偿标准？南京交通卡优惠政策法律问题南京往返政策国五可以迁入武汉吗？常州国5的车能迁入嘛？常州国5的车能迁入吗？国五车可以迁入武汉吗 -法律知识常州国5的车能迁入嘛常州国5的车能迁入么拆迁和家里几口人有关系吗？拆迁一家四口能分几套房子 -房屋拆迁拆迁款已经到手四年了,拆迁办的人还会找麻烦吗？拆迁一家四口能分几套房子？拆迁是否为双份？ comparatively essential items comparative management Comparative Negligence comparative negligence comparative negligence Comparative negligence comparative penology comparative price comparative private law comparative school of international private law comparative science of law compare compare and verify comparison comparison and analogy method comparison method comparison to the corresponding period compass compass the death of compatibility compatibility conditions compatibility rule compatriots compel compellable witness

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。