试用期八折合理么-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	试用期八折合理么
释义	法律分析：试用期工资打八折是合理的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
随便看	施工总承包和工程总承包的分别国际工程承包合同有什么种类工程总承包和施工总承包的差别有哪些国际工程承包合同有哪些种类建筑施工总承包企业的承揽范围建筑工程承包概念用别人身份证体检犯法吗别人查我身份证犯法吗查别人的身份证违法吗去公安查别人的身份证违法吗拿了别人身份证算违法吗身份证被别人拿去会有什么后果拿别人的身份证去体检可以吗身份证被别人拿去犯法吗对方检到你的身份证怎么办回做什么坏事别人审车用我的身份证有危害吗？检车用我的身份证会有影响吗？查别人的身份证违法吗？别人审车用我的身份证有危害吗去公安查别人的身份证违不违法别人查我身份证犯法吗？身份证原件被别人拿走有危险吗身份证别人拿走了后果怎样身份证让别人拿走会不会有危险身份证被别人拿走了会有什么后果 professional consul professional corporation professional corporation Professional Employee professional engagement professional ethics professional functionary professional indemnity insurance professional inspection professional knowledge of law professional legal consciousness professional misconduct professional negligence professional negligence professional norm professional offender professional organization professional people's police professional position professional post in respect of management of books and reference materials professional posts of lawyers professional posts of statistics professional staff professional standards professional title

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