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问题	文职体重超标还有机会吗
释义	法律分析：参加体检，如果你成绩特别优秀，或是选择的岗位竞争人数少，有可能会放宽标准。法律依据：《事业单位人事管理条例》第五条国家建立事业单位岗位管理制度，明确岗位类别和等级。第六条事业单位根据职责任务和工作需要，按照国家有关规定设置岗位。岗位应当具有明确的名称、职责任务、工作标准和任职条件。第七条事业单位拟订岗位设置方案，应当报人事综合管理部门备案。
随便看	合同到期一方不同意如何解除合同一方已履行完毕的合同能否解除合同一方履行完毕能否解除一方违约后另一方如何继续履行合同？一方不再履行合同了该怎样办如何要求一方继续履行合同？合同一方继续履行合同应该如何办如何要求一方去继续履行合同一方有权解除合同的规定有哪些买卖双方互依法履行合同如何约定买方不履行合同双方如何处理双方已履行的合同吗怎样判决买方继续履行合同买卖纠纷判继续履行对方不配合怎么办私自改欠条属于什么行为？变造的欠条如何处理如何写欠条才有效欠账不还没欠条可以怎么解决没有欠条的账怎么处理退保交通保险的手续是否繁琐？交通保险退保后应如何操作以获得部分退款？欠条应该如何写才生效如何写欠条才有效家里容留他人吸毒会被判刑吗贩卖毒品会不会把房子给没收 right of consortium right of contest right of continuation right of continuing use right of contribution right of control right of conveyance right of correspondence right of creation right of cross action right of cross-examination right of defense right of denunciation right of designation right of detention right of determination on partnership affairs right of developership right of development right of diplomatic protection right of discovery right of discretion right of display right of disposal right of disposing right of disposition

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