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员工有权拒绝企业培训吗 -法律知识
释义
法律分析:
公司无正当理由对员工进行调岗且未与员工协商一致的,调岗行为不具有合法性,员工有权拒绝接受公司调岗。公司基于调岗而安排员工参加培训的,员工亦有权拒绝接受公司培训安排,公司无权以“严重违反规章制度”为由解除劳动合同。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第六十八条 第一款 用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。根据以上规定,用人单位对员工进行培训应当有职业培训的计划,根据单位的实际情况安排员工培训。
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更新时间:2025/4/29 18:48:02