什么范围算出差？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	什么范围算出差？
释义	法律分析：出差属于用人单位对劳动者的一种劳务派遣行为，因此出差的时间等同于工作时间。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
随便看	婚后买车新婚姻法是怎么说的婚后买车新婚姻法是怎么说的婚后买车新婚姻法是怎么说的婚后买车新婚姻法是怎么说的婚后买车新婚姻法是怎么说的？婚前买车婚后如何分车婚后买车新婚姻法是怎么说的？夫妻结婚后买车怎么算？婚后买车新婚姻法是怎么说的新婚姻法婚后买车的问题是怎么标准的新婚姻法婚后买车的问题是怎么标准的婚后买车新婚姻法是怎么说的？婚前买车婚后如何分车结婚前买车 -法律知识婚后车辆如何分割新婚姻法车子的分割新婚姻法婚后买车的问题是怎么规定的抚养费过高可以调整吗抚养费过高可以调整吗办不了居住证怎样回事？办不了居住证怎么办孩子上学户主是爷爷行吗？法律规章特行许可证是什么？证人当庭证言与庭前证言不一致证人当庭证言与庭前证言不一致 motion for a new trial Motion For A New Trial motion for an order motion for a ruling motion for a summary judgment motion for debate Motion For Directed Verdict motion for dismissal motion for dismissal motion for dismissal of an action motion for invalidating judgment motion for modification motion for quashing a case motion for relief from judgment Motion For Summary Judgment motion for summary judgment motion for verdict motion for withdrawal of a case motion in arrest of judgment motion in error motion initiated jointly Motion in Limine motion in limine motion in limine motion of appeal

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。