| 释义 |
法律分析：社保是一大福利，很多人都需要缴纳一定的费用，才能享受社保福利。社保政策一直不断的完善中，每年都会有新的改善。社保缴纳费用也是很多人比较关心的话题。社保费用一直在调整，那么社保基数调整了之后还需不需要补教呢，职工工资收入高于当地上年度职工平均工资百分之三百的，以当地上年度职工平均工资的百分之三百为缴费基数；职工工资收入低于当地上一年职工平均工资百分之六十的，以当地上一年职工平均工资的百分之六十为缴费基数；职工工资在百分之三百到百分之六十之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
|