实习合同受劳动法保护吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	实习合同受劳动法保护吗
释义	法律分析：实习生确实不属于《劳动法》和《劳动合同法》适用对象，实习生与用人单位签订的实习协议属于合同的一种，受《民法典》保护，双方建立的也是劳务关系。法律依据：《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》 12．在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。
随便看	解除劳动合同是否需书面的合同条款民法典中非违约方是否可以请求解除合同未解除劳动合同的法律规定有哪些? 疫情期间是否可以解除劳动合同因疫情公司解除劳动合同违约吗口头解除劳动合同是否符合法律规定？关于非法解除劳动合同规定是什么非全日制劳动合同解除需要支付经济赔偿金吗疫情期间可以解除劳动合同法律问题非全日制劳动合同不解除的情形非法解除劳动合同的规定因疫情原因导致商业合同不能正常履行的，是否可以解除合同双方口头解除劳动合同是否合法合法解除劳动协议的情形？民法典中哪些情况算非法解除劳动合同疫情期间解除劳动合同合法嘛？疫情期间可以解除劳动合同吗？疫情期间解除劳动合同合理吗，单位可以依法解除劳动合同的情形有哪些解除劳动合同是否要求书面的依据 ? 法律规定的非法解除劳动合同的情形有哪些非法解除劳动合同定义是什么非法解除劳动合同赔偿应当依据什么标准非法解除劳动合同的情形有哪些？法律法规规定的非法解除劳动合同的情形解除劳动合同是否要求书面的依据？ compass compass the death of compatibility compatibility conditions compatibility rule compatriots compel compellable witness compendium compensable injury compensate compensated compensated appropriation of state funds compensated service compensated storage compensated use of land compensated use of state funds compensate for compensate for a loss compensate for economic losses compensating duty compensating goods compensating measure compensating product compensation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。