| 释义 |
73年的在职女职工，一般在年满五十岁并且连续工龄满十年的时候，能够退休。但是有些特殊情况的，还可以提前退休，例如从事有害身体健康的工作以及身体有伤残的职工，依法可以提前退休。
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法(国发[1978]104号）》，企事业单位职工的退休年龄是这样规定的，男性满60岁退休，女性职工满50岁退休，女性干部满55岁退休。
而根据劳社部发〔2001〕20号文件的规定，城镇个体工商户等自谋职业者、采取各种灵活方式就业的人员，男性满60岁、女性满55岁，且累计养老保险缴费年限满15年，就可以领取养老金。
一、关于提前退休的情况规定：
1、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55岁、女年满45岁退休；
2、由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，男年满50岁，女年满45岁退休；
3、工龄满30年的公务员，经本人申请，审核通过后，也可以提前办理退休。
法律依据：
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定：
第五条：不具备退休条件，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的工人，应该退职。退职后，按月发给相当于本人标准工资百分之四十的生活费，低于二十元的，按二十元发给。
第七条：工人退休、退职的时候，本人及其供养的直系亲属前往居住地点途中所需要的车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费，都按照现行的规定办理。
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