| 释义 |
产前假与产假的区别主要有；1、概念不同，产前假是指在职工在怀孕七个月以上在产前本人申请休假，产假是指妇女在产前以及产后的休假待遇；2、法定休假期限不同，产前假在法定范围内被规定为15天，产假为98天以上，并且产前假的15天是包含在产假中。3、产前假与产假的工资待遇有所不同，具体情况根据各省规定。需要注意的是，无论是产假还是产前假都需要本人进行申请，并且由单位批准。女职工生育享受不少于九十八天的产假。生育假和产假区别生育假和产假的区别：产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期。计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期，如：结扎，放环手术后等，由各地计划生育条例进行规定的。关于产假的特殊情况：女职工生育时难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。法律依据《中华人民共和国劳动法》第六十二条;女职工生育享受不少于九十天的产假。
该内容由 陈雷律师
和 律说律答 共创回答
|