释义 |
法律分析:劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议,集体合同生效。为规范集体协商和签订集体合同行为,更好地维护劳动者和用人单位的合法权益,劳动行政部门对集体合同进行监督和审查,集体合同自签订之日起报送劳动行政部门,部门收到文本之日起15日内无异议,合同生效。 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。 |