上班不到一个月辞职需要多久-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	上班不到一个月辞职需要多久
释义	法律分析：劳动者入职一个月后是可以辞职的，提前三十日书面通知用人单位即可。如果是在试用期的，提前三日通知即可。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	被人打了警察怎么处理我被别人打了警察怎么处理 -法律知识我被人打了报警怎么处理被人拿刀威胁可以报警吗被同事打了要不要报警被人打伤后报警怎样处理被人拿刀威胁可以报警吗部队文职户口应该怎么办部队文职解决户口吗 -户口部队文职户口怎样办部队文职户口咋办？部队文职户口咋办法律问题北京军队文职是否可以解决户口问题？部队文职户口怎么办部队文职户口如何办全军文职招聘能否解决北京户口问题？部队文职户口咋办 -法律知识被批铺后判刑可能有多大被批铺后判刑可能有多大被批捕是什么意思被批捕指的是什么意思？被批捕具体是啥意思？被批铺后到检查院 -法律知识被批铺后到检查院被批捕什么意思？人合公司人合国人际冲突人际传播人际法人际法律冲突人际关系人际关系论人际间成熟等级制人际私法人间宣言人均人均创利税人均国民生产总值人均国民收入人均国内生产总值人口人口比例主义人口调查法人口结构与犯罪人口老化人口普查人口税人口统计人口统计日

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。