劳动合同的法律特征有哪些？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同的法律特征有哪些？
释义	律师分析: 劳动合同的法律特征：（1）劳动合同主体具有特定性；（2）劳动合同内容具有劳动权利和义务的统一性和对应性；（3）劳动客体具有单一性，即劳动行为；（4）劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特性；（5）劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
随便看	什么是保险欺诈保险诈骗罪是哪些保险没有理赔算骗保吗？骗保保险公司怎么处理保险诈骗合同怎么处理保险诈骗罪是什么骗保险犯法吗保险公司骗财害人命保险理赔后发现骗保怎么处理骗保险是什么罪骗保险什么罪骗保保险被判刑多少保险诈骗是什么骗保险是如何定罪的被保险公司骗保怎么办骗保险该怎么定罪骗保险是什么罪什么是交通事故骗保骗保险具体是什么罪？骗保险是怎样定罪骗保险如何定罪？保险诈骗是什么？深圳限牌扣几分罚多少钱专利作者顺序重要吗？警号03开头是哪里的 -法律知识 period period allowed for challenge period call period cost period for conveyance period for dispatch period for making of law period for notice period for performance of a contract period for performance of principal debts period for probation of execution period for proposals of challenge period for pursuing the collection of tax in arrears periodic periodical Periodical periodical medical examination periodic auditing periodic bill periodic boundary problem periodic check periodic insanity periodic payment periodic payment periodic payment order

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。