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问题	离职申请最后工作日什么意思
释义	法律分析：离职申请最后工作日一般指的是辞职离职申请书通知书中自己拟定的最后工作日期。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	为啥交了车辆购置税不给发票订立遗嘱的法定条件订立遗嘱的法定形式有什么遗嘱有效的条件都有哪些遗嘱的成立条件都有哪些遗嘱有效的条件是哪些遗嘱的有效条件有什么遗嘱订立需要满足的条件有哪些遗嘱是否属于合同关系？遗嘱是否属于合同协议财产和遗嘱财产的区别常见的遗嘱方式有哪多少种？遗嘱都有哪些类别我国遗嘱的形式有几类？遗嘱类型按照类别分类可分为遗嘱可以划分成哪些种类？遗嘱规定分几种形式的遗嘱有什么要求遗嘱采用什么形式设立？遗嘱的内容有哪些遗嘱怎么写有效遗嘱的五种形式？已退休人员被单位辞退有没有补偿金《强制执行申请书》的模板强执执行申请书的样本当天处理进京证在哪办 absolute majority absolute military security absolute monarchy absolute neutrality 取保候审决定书取保假释取保释放取代取得取得劳动报酬权取得领土取得赔偿权取得情报的权利取得权利取得时效取得时效制度取得他国国籍声明取得行为取得用益权的申诉取缔取缔反动会道门取缔流氓组织的执法人员取缔奴隶贩卖取方取回权

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