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暑假工招未成年吗
释义
法律分析:未成年要区分不满16周岁的未成年和16至18周岁的未成年。其中,不满16周岁不可以打暑假工,16岁以下的都是童工,国家不允许使用童工。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》
第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
第九十五条 用人单位违反本法对女职工和未成年工的保护规定,侵害其合法权益的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;对女职工或者未成年工造成损害的,应当承担赔偿责任。
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更新时间:2026/5/13 7:25:54