| 问题 | 辞职后多少岁才能退休 |
| 释义 | 一、若是干部的没有继续缴纳基本养老保险费的，按干部身份退休； 二、以个体或者灵活就业人员身份继续缴纳基本养老保险费的，缴费年限达到所在省、直辖市、自治区规定的可以按个体、灵活就业人员双方退休年限的，按个体、灵活就业人员双方办理退休。 一、灵活就业人员女性退休年龄为多少 灵活就业人员女性退休年龄为55岁。灵活就业人员的正常退休除了年龄条件外，还需要累计满15年以上基本养老保险缴费年限的最低要求，其中包括实际的缴费年限和视同缴费年限。退休后社保养老金的领取方式如下： 1、参保人在达到法定退休年龄前一个月，由参保人或所在单位社保专管员向社保经办机构提交退休申请有关资料； 2、经社保经办机构对参保人提供的资料进行审核，且符合按月领取待遇条件的，发放《职工退休证》，从次月起按月支付基本养老金； 3、参保人在领取《职工退休证》的次月15日后，携带身份证、社保卡、退休证到指定银行办理养老金代发借记卡，将账户提供给社保机构，社保部门按照规定每月支付养老金到指定的账户。 二、个体户50岁能退休么 个体户女性年满五十周岁，累计社保计缴费年限满15年，可以退休，但是男性职工不行。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 三、退休时医保不足规定年限怎么办 退休时医保不足规定年限的办法有： 1、退休时可按规定一次性缴纳不同年限的医疗保险费，享受退休人员的医疗保险待遇； 2、退休后每月仍按时缴纳医疗保险费，直至缴纳年限。补缴费用由单位和个人共同承担。 法律规定，参加职工基本医疗保险的个人达到法定退休年龄累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴纳至国家规定年限。职工应当参加职工基本医疗保险，用人单位和职工应当按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。非全日制从业人员和其他不在用人单位参加职工基本医疗保险的灵活就业人员，可以参加职工基本医疗保险，个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。 【本文关联的相关法律依据】 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 |
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