| 问题 | 为什么年轻人都不交五险 |
| 释义 | 法律分析： 第一,很多年轻人觉得还很年轻,可以推迟缴纳社保。有些年轻人刚刚参加社会工作不久,工资收入并不高,如果缴纳社保,工资收入会少很多。在这些年轻人看来,过早缴纳社保没有太大意思,只要到40岁之后缴纳社保 第二,年轻人生活压力较大。很多年轻人因为生活压力大,所以不愿意缴纳社保。对于他们来说,要有房贷和车贷的压力,还要抚养子女,而社保一次性要扣很多钱,他们觉得压力太大。有些人觉得与其缴纳社保,还不如把这些钱省下来补贴到日常生活中来。反正自己还年轻,等以后涨了工资后再缴社保也不迟。 第三,企业不愿意为员工缴纳社保。这主要有两种情况,一种是企业规模并不大,效益也不好,不给员工缴纳社保主要是想节省成本,把节省下来的钱,补贴在员工的工资里面,这样员工的工资也就不算低了,于是职工与企业达成默契,企业不替员工缴纳社保,员工也不会投诉。法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 |
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