| 释义 |
法律分析：残疾人保障金的计算是，该年度应缴残疾人就业保障金等于，在职职工年汇总人数安置比率0.8%，减去安置残疾人年汇总人数的差，再乘以上一年度月社平工资乘以60%乘以，1减去减免比率的差。其他注意事项如下：
1、残疾人就业保障金按年进行申报。通常当年8月至次年7月期间，只能申报上一年度残疾人就业保障金；
2、电子申报户可直接通过网站进行申报。
同一缴费年度的残疾人就业保障金如果已申报过的，网站不能再进行二次申报。
法律依据：《残疾人就业保障金管理暂行规定》
第三条 企业、城乡集体经济组织交纳的“保障金”从管理费用中列支，机关、团体和事业单位交纳的“保障金”从单位预算经费包干结余或收支结余中列支。
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