| 问题 | 托育补贴真的能拿到吗 |
| 释义 | 能。 一.建设补助(社会办托育机构可申领) 基础额度:两万元/班 其中: 民生实事项目可增加30% 疫情停业期间可增加10%/月 疫情期间机构工作人员补助500元/人/月； 收托补助 托育机构:根据实际月收费与普惠性收费标准1-1.5倍的比值,补助标准设定为普惠性收费标准的10%、3%和1%,实际补助金额为收托月数、补助标准和年度评估分值的总乘积。 民办幼儿园:按开始托班的数量情况，给予每个托班一万元。 二.补贴种类 建设补贴、运营补贴、示范机构补贴、水电气优惠。 三.申请时间 普惠托育补贴每年可以申请2次。 第一次：5月第三周前，申报本年度下半年的补贴； 第二次：10月第三周前，申报次年上半年的补贴。 建设补贴是一次性的，即每个新增托位补贴1万元。 备注：具体时间可能会有差异，请大家自行留意当地的发改委官网公告。 四.申请地点 建设补贴：当地街道办、住建委、卫健委、发改委社会处； 示范机构补贴：当地卫健委、发改委社会处； 运营补贴：当地卫健委、发改委社会处。 注意：各地政策不一样，请密切关注当地卫健委及托育协会消息。 五.申请流程 1.建设补贴 ①去工商部门注册公司； ②做项目投资预算，并报发改委立项； ③到卫健委备案（营业执照、租赁协议、人员资格证明、消防合格证明、食品经营许可、合格的卫生评价报告、无犯罪证明）； ④领取补贴。 2.示范机构补贴 示范机构补贴具体以各个地方的政策为准，一般是当地先征集参加评选的托育机构的名单，然后再评选，最后对评选上的示范托育机构下发补贴。 3.运营补贴 运营补贴是最新提出来的，只有个别地方有，具体领取办法没有统一公布，大家可以自行咨询当地卫健委或托育协会。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴： （一）女职工生育享受产假； （二）享受计划生育手术休假； （三）法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。 《中华人民共和国未成年人保护法》 第八十四条 各级人民政府应当发展托育、学前教育事业，办好婴幼儿照护服务机构、幼儿园，支持社会力量依法兴办母婴室、婴幼儿照护服务机构、幼儿园。 县级以上地方人民政府及其有关部门应当培养和培训婴幼儿照护服务机构、幼儿园的保教人员，提高其职业道德素质和业务能力。 |
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