释义 |
2022年4月20日全国人大常委会第三十四次会议修订了《中华人民共和国职业教育法》(以下简称《职业教育法》),自2022年5月1日起施行。 从法律层面确定职业教育与普通教育同等重要,旨在促进深化全面依法治教,推动职业教育高质量发展。此前,教育部、工业和信息化部、人力资源社会保障部等八部门修订了《职业学校学生实习管理规定》(以下简称《管理规定》)。结合公司管理实际和发展,对《职业教育法》中将对公司产生影响的内容解读、提示如下: 一、产教融合 《职业教育法》支持企业利用资本、技术、知识、设施、设备、场地和管理等要素,举办或者联合举办职业学校、职业培训机构。提出设立职业学校、职业培训机构的基本要求,中国共产党基层组织政治功能在职业学校中有效发挥的要求,职业学校自主管理可开展的活动,以及招生、收费等
该内容由 张胜云律师
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