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劳动法规定一个夜班后怎样补休
释义
法律客观：
《工资支付暂行规定》第十三条 用人单位安排劳动者工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。用人单位安排劳动者法定假日工作的，不得调休。
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更新时间：2026/7/11 4:40:34