| 问题 | 法人章就等于签字对吗 |
| 释义 | 法人章可以代替签字。法定代表人或者授权代表人私人印章在法律的效力上是可以代替签字的。一般而言，由于此类私人名章没有行政备案，发生争议时难以确定其真实性，因此，在审查合同对方的签字时，建议对方法定代表人最好亲笔签字，尽量避免加盖私人印章。 一、劳动合同甲方只盖章没签字,乙方签字,这合同有效吗 劳动合同未经用人单位签字或者盖章无效。合同需要的是当事人双方的签字或盖章。签字和盖章具有同等的法律效力。但是如果是法人，最好还是有法人章好一些。 单位只盖章不签字的，只要这个单位的法定代表人执行的是职务行为，也就是他是代表单位签的字，而不是以他自己名义为自己的事情订立的合同，那么这个合同就是对单位生效的。 如果公司持有的合同也没有签字盖章的，属于未签合同的情形，虽然可以按照法律规定可以向用人单位主张未签合同二倍工资，但用人单位可以随时在劳动者已经签字的合同上签字盖章，导致劳动者举证不能。 因此，建议劳动者要求用人单位签字盖章即可。 二、劳动合同无法人章 一般是不需要盖法人章，除非合同另有约定。有约定要必须盖的，若不盖就不生效的情况除外，否则只要盖公章或者合同章即可。根据《劳动合同法》第十六条规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者签字或者盖章生效。一般是劳动者签字，用人单位法定代表人签字并加盖法人印章。即使只有法定代表人签字，或者只有法人印章，也生效。 三、借条盖私章有效吗 从法律上来讲，这个私人的印章也是有效的，私人印章不同于单位公章，单位公章都是有备案的，私人印章通常没备案，所以一旦发生纠纷，就会对私人印章产生争议。对私人印章的真实性认定争议比较大，这时候就需要通过其他的证据进行佐证，最好是在借条上补个签名。如果他拒绝补签的话，就要手机一些转账记录等，又或者收集一下录音，来进行证明。 |
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